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トラック運転手を雇用するときは雇用契約書を作らないと、従業員との深刻なトラブルに発展するがあります。このページでは運送業における雇用契約の注意点を福岡の弁護士が解説します。 運送業者様向け 無料雛形ダウンロード‧業務手当、配送手当、長距離手当などを支給する運送業者は残業代を支払わなくてよいか‧運送業で労働者が自ら長時間労働をしたいと言ってきたときの上限は‧運送業における休憩時間の管理を使用者側専門の弁護士が解説‧運送業の残業代問題について弁護士が解説（固定残業代規定の無料雛形付）‧景品表示法

労働契約の不履行について違約金を定め、又は損害賠償額を予定する契約をしてはならない。この法律について解説します。まさにこの雇用契約書そのものが違反行為です。入社時に賠償を予定する契約を労働者（トラック運転手）と結んでしまっています。

雇用契約書に明示することが必要な事項 雇用契約書自体は法律で定められたものではありません。しかし、雇用契約書を労働条件通知書と兼ねる場合は、労働基準法によって下記の事柄を書面で明示することが定められています。 契約期間

このページは、「運転手派遣契約書(ドライバー派遣契約書)」の書き方（雛形・テンプレート・フォーマット・サンプル・例文・定型文）をご提供しています。 「運転手派遣契約書(ドライバー派遣契約書)」作成の際にご活用ください。

雇用契約書の記載事項にある就業場所・業務内容・休暇・賃金・退職に関しての質問をさせていただきます。 弊社はダンプトラックでの配送業者 ...

「トラック運送業における契約書面化の基礎知識」について（会員専用） 全日本トラック協会では、契約の基本事項をはじめ、契約書作成の留意事項、国土交通省「書面化ガイドライン」の解説、基本契約書や覚書の例示など、契約の書面化に向けた一連の取組について解説したテキストを ...

帳票類様式ダウンロード当協会適正化事業部が作成した帳票類様式サンプルです。※ご利用にあたっては、貴社の運行形態等と様式は合わない場合がありますので、事前に確認をお願いします。ダウンロードする科目を選択してください。

公益社団法人佐賀県トラック協会 〒849-0921 佐賀市高木瀬西三丁目1番20号 TEL：0952-30-3456 FAX：0952-31-6441 （C）公益社団法人佐賀県トラック協会.

おもしろい契約書式をみつけたのでシェア。国土交通省による受委託点呼（共同点呼）のモデル契約書である。1 モデル契約書（PDF形式：144KB）PDF形式2 モ…

「運転手雇い入れた場合何をすればいいのか？」は決められています。 運転記録証明書の取得 運転記録証明書とは？ 過去5年間までの交通違反や事故、運転免許の行政処分の記録等について証明してくれる書類

トラック運転手を雇用するときは雇用契約書を作らないと、従業員との深刻なトラブルに発展するがあります。このページでは運送業における雇用契約の注意点を福岡の弁護士が解説します。 運送業者様向け 無料雛形ダウンロード‧業務手当、配送手当、長距離手当などを支給する運送業者は残業代を支払わなくてよいか‧運送業で労働者が自ら長時間労働をしたいと言ってきたときの上限は‧運送業における休憩時間の管理を使用者側専門の弁護士が解説‧運送業の残業代問題について弁護士が解説（固定残業代規定の無料雛形付）‧景品表示法

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「運転手雇い入れた場合何をすればいいのか？」は決められています。 運転記録証明書の取得 運転記録証明書とは？ 過去5年間までの交通違反や事故、運転免許の行政処分の記録等について証明してくれる書類

契約社員のトラック運転手 契約社員は、準社員、嘱託社員とよばれることもあります。 正社員とは違って雇用期間があらかじめ決められているため、契約した期間を修了する際に契約を更新しなければ、職を失ってしまいます。

トラック運転手を雇用するときは雇用契約書を作らないと、従業員との深刻なトラブルに発展するがあります。このページでは運送業における雇用契約の注意点を福岡の弁護士が解説します。

運送基本契約書 （総則） 第1条 株式会社〇〇〇〇（以下「甲」という）と、株式会社 (以下「乙」という)とは、次の通り運送基本契約（以下「基本契約」という。）を締結し、各々対等な立場において、互いに協力し、誠実に契約を履行する。

役員運転手に対する雇用契約. お世話になります。. 来月に役員運転手（社長の送迎やお客様の送迎）の入社を予定しております。. この方の勤務 ...

労働契約書や雇用契約書は、会社側と従業員の雇用上のトラブルを回避するうえでも重要な書類になります。今、転職を検討しているのであれば、「どこを確認すればいいの？」という疑問は解決しておいたほうがよいでしょう。

雇用契約書の始業時間と就業場所ついて教えて下さい。職種はトラック運転手です。会社から出された雇用契約書通知書には始業時間が午前6時 ...

3 2．書面化による効果 契約を書面化することにより、以下のような効果が期待できます。 ①事前に運送条件を確認することで、輸送形態や発着時間等が明確化さ れ、過労運転等のコンプライアンス違反を防止することができる。

トラック運転手を雇用するときは雇用契約書を作らないと、従業員との深刻なトラブルに発展するがあります。このページでは運送業における雇用契約の注意点を福岡の弁護士が …

運転手派遣契約書 株式会社〇〇〇〇（以下、「甲」という。）と、〇〇〇〇株式会社（以下、「乙」という。）とは、乙が雇用する運転手を甲に派遣することにつき、次の通り運転手派遣契約を締結する。 （目的） 第1条 本 ...

雇用契約書を作成する際には、未然にトラブルを防止する観点で作成することが重要です。. 【ここがポイント】. 労働条件の明示には、絶対的明示事項と相対的明示事項が法律で定められています。. ただ、これを逆に考えると、労働条件通知書（又は契約 ...

ドライバーの仕事情報、運転手の転職、求人募集、年収・給料、必要な免許や資格の情報を探すなら【ドライバーズジョブ】。軽貨物宅配、タクシー、バス、自販機補充、引越し、整備士の仕事から大型免許やフォークリフトの資格取得、トラック紹介まであらゆる情報を掲載。

今回はトラック運転手として働くうえで避けられない「事故」についてのお話です。事故と言っても「交通事故」だけでなく、荷物の破損などの「商品事故」もありますので無事故で定年退職までまっとうする優秀な運転手は非常にレア。

トラック運転手と一口に言ってもその種類は様々です。 そしてトラック運転手を雇用する運送会社の種類も様々です。 大手運送会社、準大手運送会社、中小の運送会社、そして零細の運送会社と大別してみてもわかるように、この大別の中に1企業が100も200もあります。

運転手とは、請負契約はできません。 貨物自動車運送事業法第二七条（名義貸し、貸渡し等を禁止する条文）に違反します。 名義貸し・事業の貸渡しになるかの判断は、事業計画、運行・整備管理の実態などから総合的に判断されます。

トラックドライバーとして働くこととなった場合、必要になるものがあります。その代表的な例に、運転するトラックの種類にあった運転免許の取得が挙げられます。加えて、会社によってトラックの持ち込みが必要になる場合があります。

派遣社員や出向社員、アルバイトをトラック運転手として運転させてもいいの？ 9 comments 「当社の乗務員不足もかなり深刻だ。…とはいえ、取引先からの依頼をなんとしてでもこなしたい。できれば派遣社員やアルバイトを使用したいが法律に抵触することはないのだろうか？

今日は、先日ご相談を受けた「役員車両運転業務委託契約書」について。. お客様から頂いた情報から、業務内容については、大きく3つあって、. 1．役員車両の運行 (役員指示の下) 2．役員車両の日常点検 (始業前点検) 3．総務業務の雑務 (車両を運転してい ...

運送業を担うトラック運転手は稼働量による歩合給が採用されていることが多く、歩合給が残業代代わりになっていることもあります。しかし、残業代が未払いである可能性があるのです。残業代が支払われる理由と、請求方法を弁護士が紹介します。

トラック運転手の残業代の未払いが多い5つの理由. 1、請負契約だから出ないと言われる. トラックドライバーの方の中には、会社との雇用契約ではなく、自分の車を持ち込んで「請負契約」としている場合も多いかと思います。. 特に中小の会社の場合 ...

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労働契約の不履行について違約金を定め、又は損害賠償額を予定する契約をしてはならない。この法律について解説します。まさにこの雇用契約書そのものが違反行為です。入社時に賠償を予定する契約を労働者（トラック運転手）と結んでしまっています。

雇用契約書に明示することが必要な事項 雇用契約書自体は法律で定められたものではありません。しかし、雇用契約書を労働条件通知書と兼ねる場合は、労働基準法によって下記の事柄を書面で明示することが定められています。 契約期間

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公益社団法人佐賀県トラック協会 〒849-0921 佐賀市高木瀬西三丁目1番20号 TEL：0952-30-3456 FAX：0952-31-6441 （C）公益社団法人佐賀県トラック協会.

おもしろい契約書式をみつけたのでシェア。国土交通省による受委託点呼（共同点呼）のモデル契約書である。1 モデル契約書（PDF形式：144KB）PDF形式2 モ…

「運転手雇い入れた場合何をすればいいのか？」は決められています。 運転記録証明書の取得 運転記録証明書とは？ 過去5年間までの交通違反や事故、運転免許の行政処分の記録等について証明してくれる書類

契約社員のトラック運転手 契約社員は、準社員、嘱託社員とよばれることもあります。 正社員とは違って雇用期間があらかじめ決められているため、契約した期間を修了する際に契約を更新しなければ、職を失ってしまいます。

トラック運転手を雇用するときは雇用契約書を作らないと、従業員との深刻なトラブルに発展するがあります。このページでは運送業における雇用契約の注意点を福岡の弁護士が解説します。

運送基本契約書 （総則） 第1条 株式会社〇〇〇〇（以下「甲」という）と、株式会社 (以下「乙」という)とは、次の通り運送基本契約（以下「基本契約」という。）を締結し、各々対等な立場において、互いに協力し、誠実に契約を履行する。

役員運転手に対する雇用契約. お世話になります。. 来月に役員運転手（社長の送迎やお客様の送迎）の入社を予定しております。. この方の勤務 ...

労働契約書や雇用契約書は、会社側と従業員の雇用上のトラブルを回避するうえでも重要な書類になります。今、転職を検討しているのであれば、「どこを確認すればいいの？」という疑問は解決しておいたほうがよいでしょう。

雇用契約書の始業時間と就業場所ついて教えて下さい。職種はトラック運転手です。会社から出された雇用契約書通知書には始業時間が午前6時 ...

3 2．書面化による効果 契約を書面化することにより、以下のような効果が期待できます。 ①事前に運送条件を確認することで、輸送形態や発着時間等が明確化さ れ、過労運転等のコンプライアンス違反を防止することができる。

トラック運転手を雇用するときは雇用契約書を作らないと、従業員との深刻なトラブルに発展するがあります。このページでは運送業における雇用契約の注意点を福岡の弁護士が …

運転手派遣契約書 株式会社〇〇〇〇（以下、「甲」という。）と、〇〇〇〇株式会社（以下、「乙」という。）とは、乙が雇用する運転手を甲に派遣することにつき、次の通り運転手派遣契約を締結する。 （目的） 第1条 本 ...

雇用契約書を作成する際には、未然にトラブルを防止する観点で作成することが重要です。. 【ここがポイント】. 労働条件の明示には、絶対的明示事項と相対的明示事項が法律で定められています。. ただ、これを逆に考えると、労働条件通知書（又は契約 ...

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今回はトラック運転手として働くうえで避けられない「事故」についてのお話です。事故と言っても「交通事故」だけでなく、荷物の破損などの「商品事故」もありますので無事故で定年退職までまっとうする優秀な運転手は非常にレア。

トラック運転手と一口に言ってもその種類は様々です。 そしてトラック運転手を雇用する運送会社の種類も様々です。 大手運送会社、準大手運送会社、中小の運送会社、そして零細の運送会社と大別してみてもわかるように、この大別の中に1企業が100も200もあります。

運転手とは、請負契約はできません。 貨物自動車運送事業法第二七条（名義貸し、貸渡し等を禁止する条文）に違反します。 名義貸し・事業の貸渡しになるかの判断は、事業計画、運行・整備管理の実態などから総合的に判断されます。

トラックドライバーとして働くこととなった場合、必要になるものがあります。その代表的な例に、運転するトラックの種類にあった運転免許の取得が挙げられます。加えて、会社によってトラックの持ち込みが必要になる場合があります。

派遣社員や出向社員、アルバイトをトラック運転手として運転させてもいいの？ 9 comments 「当社の乗務員不足もかなり深刻だ。…とはいえ、取引先からの依頼をなんとしてでもこなしたい。できれば派遣社員やアルバイトを使用したいが法律に抵触することはないのだろうか？

今日は、先日ご相談を受けた「役員車両運転業務委託契約書」について。. お客様から頂いた情報から、業務内容については、大きく3つあって、. 1．役員車両の運行 (役員指示の下) 2．役員車両の日常点検 (始業前点検) 3．総務業務の雑務 (車両を運転してい ...

運送業を担うトラック運転手は稼働量による歩合給が採用されていることが多く、歩合給が残業代代わりになっていることもあります。しかし、残業代が未払いである可能性があるのです。残業代が支払われる理由と、請求方法を弁護士が紹介します。

トラック運転手の残業代の未払いが多い5つの理由. 1、請負契約だから出ないと言われる. トラックドライバーの方の中には、会社との雇用契約ではなく、自分の車を持ち込んで「請負契約」としている場合も多いかと思います。. 特に中小の会社の場合 ...

運送業においてドライバーとの契約を雇用契約（労働契約）ではなく、業務委託契約としてドライバーに稼働していただくというケースがあります。 たとえば、ドライバーとの間で業務委託契約を結び、ドライバーが所有する車両を用いて運送を行ってもらうという運用は、軽運送業などで ...

もっとも、企業と従業員との契約が形式的には業務委託契約であったとしても（例えば、契約書の表題が「業務委託契約書」となっているようなケース）、実質的には雇用契約と変わりがない場合、企業と従業員との契約の法的性質の解釈が争われることに ...

3 2．書面化による効果 契約を書面化することにより、以下のような効果が期待できます。 ①事前に運送条件を確認することで、輸送形態や発着時間等が明確化さ れ、過労運転等のコンプライアンス違反を防止することができる。

トラック運転手の自己負担（過失割合）はどう決まるのか ここでは、トラック運転手が業務中に事故を起こしたときに自己負担する額、過失割合はどのように決まるのか見ていきましょう。 ①雇用契約内容によるケース

正社員でないといけないわけではありません。 「運転手は日雇い契約でも大丈夫？ 」でも書いてあるように、運送業では"常時選任運転者"というキマリがあります。これに反しなければいいわけです。 ただし、外注運転者（個人事業主）は名義貸しになるのでNGです。

運送基本契約書 （総則） 第1条 株式会社〇〇〇〇（以下「甲」という）と、株式会社 (以下「乙」という)とは、次の通り運送基本契約（以下「基本契約」という。）を締結し、各々対等な立場において、互いに協力し、誠実に契約を履行する。

日雇い契約の運転手が事業用自動車を運転することはできません。 貨物自動車運送事業輸送安全規則第3条で規定されています。（平成24年8月30日現在） そして常時選任運転者は運転者台帳にて記載・記録をしておかなければなりません。

総務 早速ではございますが、皆様へ質問させていただきます。うちの会社では、20年近く前からひとりの個人事業主さんと「運送業務委嘱契約」という名前の契約で当社社有車(4t社名無し)を無償で貸し出しその方へ配送業務を委託しております。

緑ナンバーの運転手は正社員以外はダメなのでしょうか？派遣社員、契約社員、アルバイト、日雇い、車持込み外注運転手はNGなのでしょうか？常時選任運転者の定義を正しく解説します。「大丈夫なはず・・・」と不安の方は必見です。

トラック運転手と一口に言ってもその種類は様々です。 そしてトラック運転手を雇用する運送会社の種類も様々です。 大手運送会社、準大手運送会社、中小の運送会社、そして零細の運送会社と大別してみてもわかるように、この大別の中に1企業が100も200もあります。

トラック運転者の労働時間等の改善基準のポイントについて紹介しています。 本文へジャンプ サイトの主なメニューへジャンプ フッターメニューへジャンプ ...

トラック事業者は日雇い運転手を使用できるか？. 目次. 日雇い運転手を使用してはいけません。. 貨物自動車運送事業輸送安全規則第三条. 日々雇い入れられる者とは？. 2か月以内の期間を定めて使用される者とは？. 試用期間中の者とは？. 貨物自動車運送 ...

今日は、先日ご相談を受けた「役員車両運転業務委託契約書」について。. お客様から頂いた情報から、業務内容については、大きく3つあって、. 1．役員車両の運行 (役員指示の下) 2．役員車両の日常点検 (始業前点検) 3．総務業務の雑務 (車両を運転してい ...

人事・労務でよく使う書類の形式を用意いたしました。現在38種類。会員登録不要、無料です。ご自由にご利用ください。ワード、エクセル、PDF等ございます。

運転手とは、請負契約はできません。 貨物自動車運送事業法第二七条（名義貸し、貸渡し等を禁止する条文）に違反します。 名義貸し・事業の貸渡しになるかの判断は、事業計画、運行・整備管理の実態などから総合的に判断されます。

ただし、トラック運転手の給料から勝手に損害金を天引きしていくことはできません。 必ずトラック運転手の同意が必要になります。 ちなみに、事故の損害金をどちらが支払うかでもめた場合、あらかじめ契約書を結んでいる場合もあります。

トラックの運転手を辞めたい。現在、35歳。21からトラックの運転手です。 大型長距離でずっとやってきましたが、家族もできて、不規則な生活や、家に帰れない生活はあまり良くないと思うようになってきました。 この歳でトラック運転手以外に転職しようと思いますが無謀でしょうか？

一般貨物運送事業の運転者は、ただ免許を所有していれば乗務できるというわけではありません。ある一定の条件を満たした乗務員しか緑ナンバーのトラックに乗務することができないのです。 その条件は、運転者として常時選任が不可の条件をみれば、緑ナンバーのトラックに乗務できるの ...

事業用自動車の乗務員（運転手） トラックやバスなど、事業用自動車の乗務員（運転者）の選任には一定の決まりがあります。 乗務する事業用自動車に必要な免許を保持していることは当然として、それ以外にも様々な決まりがあり、それをクリアして初めて乗務員（運転手）として選任さ ...

トラックドライバーは、拘束時間が長時間化しがちです。しかし、経営者は、法律で定められた範囲内の労働時間に収まるよう労務管理しなければなりません。そこで、ドライバーの労働時間に関する法律の規定について、運送業に特化する弁護士が解説します。

役員運転手の雇用契約書に書くべき内容とは 2021年4月28日 役員運転手を雇用して業務に従事してもらうためには雇用契約書を締結することが必要です。また、役員運転手は業務委託によって確保することも多くあります。 ここでは雇用 ...

本件で原告になったのは、トラックの長距離運転手の方です。残業代や深夜割増賃金が支払われないのはおかしいとして、未払賃金の支払いを求める訴えを起こしました。 原告の方が被告会社と交わした労働契約は次のとおりだったと

トラック運送事業 高齢者雇用推進ガイドライン（平成27年） 『トラック運送事業 高齢者雇用推進の手引き 高齢ドライバーを活用するために』 取組団体 公益社団法人全日本トラック協会（法人番号6011105005423） 概要版（PDF 932

長距離トラックなどで、ドライバーが48時間以上の仕事をする場合には、運行指示書を作成して携行させなければいけません。運行指示書を書く際の必要事項やテンプレートなどを紹介していきたいと思います。

人工透析している方の運転手としての雇用について納品業務として求人をしていましたが、40歳代で腎不全が理由で人工透析をされているかたの採用を使用と思っていますが、こういう持病の方に会社で運転を頼んでもよいものなのでしょうか？

ただし、職種・職務内容を特定した雇用契約であっても、就業規則に「他の職種への変更」も予定されている場合、当該他の職種での就労が可能であることが、「治癒」の判断基準となる場合もあります。 たとえば、長距離トラック運転手として、職種・職務内容を特定して採用された社員が ...

労働時間が長いわりに残業代の支払いがないと悩むトラック運転手は少なくありません。労働時間の把握が難しいトラック運転手。会社が残業代をあえて払っていないことも考えられます。そこで、必要な証拠やトラック運転手が残業代を請求する為の知識を解説します。

ご利用にあたって 本文の内容は執筆時点（2016年12月）のものです。その後の法改正などは反映しておりません。 雇用関係紛争判例集は個別事例に関する法的なアドバイスを行うものではありません。具体的なご相談は、厚生労働省「総合労働相談コーナー」 など行政機関等の相談窓口にお尋ね ...

4「契約」とは、何か？5「契約書」とは、何か？6「契約書」は取引ルールを明確化 7契約書の作成と保管 8「契約当事者」とは、何か？9トラック運送業界における「契約書面化」 10独占禁止法、物流特殊指定、下請法と書面化

損害賠償と雇用契約に関する労働相談を判例を踏まえて解説いたします。 損害賠償の立証責任は、債務者側にあります。消滅時効は10年です。（民法167条1項） 「故意又は過失によって会社に損害を及ぼした場合には、懲戒されることによって損害を免れることはできない」と就業規則に定めて ...

運送会社に勤務するトラックドライバーによる事故など発生することがありますが、その原因の多くは｢注意不足」です。 注意不足に陥ってしまう原因も色々ですが、代表的な例として運転中のスマホ操作が挙げられます。

国外労働者への最賃適用の是非―ポーランドのトラック運転手の場合. ドイツは昨年1月1日に初の法定最低賃金、時給8.5ユーロを導入した。. この最低賃金の適用をめぐり、欧州委員会は6月16日、「EU法に抵触する恐れがある」と指摘した正式文書をドイツ ...

そうすると、原告は、本件解雇通告の時点（平成11年11月（ママ）30日）で、トラック運転手としての業務に就くことが不可能な状態であったことが認められるというべきで、就業規則11条（4）の「身体の障害により業務に堪え得

トラック運送業において運転手の労働時間管理は難しい問題となっており、特に休憩時間管理は困難な面があります。休憩時間が分からなければ、労働時間を確定させることはできません。 また長時間労働は居眠り運転や交通事故、過労死といった労働災害の一因となります。

トラック運転手 300万円の求人 - 三重県. 並び替え: 関連性 - 日付順. 求人検索結果 469 件中 1 ページ目. 表示されているのは、検索条件に一致する求人広告です。. 求職者が無料で Indeed のサービスを利用できるように、これらの採用企業から Indeed に掲載料が ...

トラック運転手の場合、直接配達場所から配達場所へ行ったりすることが多いかと思います。また、本社が別の場所にあることで、営業所単位で人事や労務を管理している人がいない場合も多いですね。この場合だと、言いたくても言えない、直属の上司に伝えても、労務に聞いてくれと言われ ...

4tトラック運転手 仕事内容 4t車での配送 配送エリア：広島県内・島根県内 取扱品：日用雑貨 ... ＊求人票は、雇用契約書ではありません。 ＊労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確認 しましょう。（労働基準法第15条 ...

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。. 採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。. 求人事業所へ 仕事内容へ 賃金・手当へ 労働時間へ その他の労働条件等へ 会社の情報へ 選考等へ 求人に関する特記事項へ ...

【求人募集中!】株式会社 アルフが長距離トラック運転手（下関）の求人を募集中!募集している雇用形態は正社員で、仕事の内容は... 大型トラック（冷凍庫）で水産加工品を関西・関東の市場 へ輸送。 ＊就業時間は、仕事内容により変動します。

大型トラック運転手. 採用人数: 1人. 受理日: 2021年11月5日 有効期限: 2022年1月31日. この求人はハローワークの求人です。. ご興味を持たれた方は「 33061-01160511 」を控えて、最寄りのハローワークで紹介を受けてください。.

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トラック運転手の辞めかた 運送会社で長く勤めるメリットとは 運送業における転職について トラック運転手に向く人 これからトラック運転手を目指す人に フォークリフト従事者が倉庫業界の闇を語る 【続】トラック運送業は違法長時間労働は

大型トラック運転手. 採用人数: 1人. 受理日: 2021年10月22日 有効期限: 2021年12月31日. この求人はハローワークの求人です。. ご興味を持たれた方は「 34070-02992811 」を控えて、最寄りのハローワークで紹介を受けてください。.

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